Renouer avec le sens et la sérénité au travail

Dans un monde où tout va plus vite, où l’incertitude devient le terrain de jeu quotidien, maintenir un cap, une motivation et un engagement dans son activité professionnelle est devenu complexe.

Le taux de burn out ne cesse d’augmenter, le ‘social washing’ et toutes les pratiques superficielles pour apporter un bien être de façade au travail ne font plus illusion.

Collaborateurs, comme leaders, doivent reconstruire leurs repères, développer de nouvelles compétences et accéder à des ressources de résilience et d’adaptation dans un monde mouvant.

Accompagner les leaders et les collaborateurs

L’association de mon expérience corporate de plus de 20 ans, en tant que Directrice de communication dans les secteurs bancaires et funéraires, avec mes pratiques actuelles de coaching professionnel, méditation, respiration et mes connaissances en neuro-sciences me permet de construire aujourd’hui des dispositifs d’accompagnement sur-mesure.

Les problèmes que vous rencontrez :

• • Des changements réguliers ou un contexte de transformation fort qui déstabilise les équipes et les managers
  • Un désengagement de vos collaborateurs qui se fait sentir ou s’exprime dans vos enquêtes d’opinion internes
  • Des ressentis fréquents de tensions internes, de stress, voire de conflit
  • Un besoin de faire monter en compétences vos managers sur les ‘soft skills’ et l’accompagnement des équipes dans le changement

Des ateliers et formations en développement personnel sur mesure

Le développement personnel en entreprise est une clé pour permettre à vos managers, comme à vos collaborateurs, de gagner en confort et en sérénité dans ces contextes de forte transformation.

Qu’il s’agisse d’un webinaire interactif ou d’une conférence pour offrir un temps de réflexion et d’inspiration à vos équipes, d’une journée de formation dédiée pour apprendre à lâcher prise et choisir où placer son énergie, ou d’un accompagnement ciblé de vos managers ou comités de direction…
Mon enjeu est de vous aider à soutenir vos équipes et vos leaders pour leur permettre d‘avancer avec plus de confiance, de sérénité et de sens dans leur quotidien professionnel.

consultante cegos, leader de la formation en france

J’interviens en tant que consultante, coach et formatrice pour la Cegos, leader de la formation professionnelle en France.
J’anime des formations en développement personnel, communication et efficacité professionnelle grâce à ce partenariat. Je suis également conférencière et consultante pour la conception de propositions sur mesure sur des problématiques spécifiques.